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Fuchs, Reinhard 1953-

Overview
Works: 7 works in 25 publications in 1 language and 245 library holdings
Genres: Handbooks and manuals  Academic theses 
Roles: Author, Editor, Contributor
Classifications: HF5549.5.A4, 158.7
Publication Timeline
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Most widely held works by Reinhard Fuchs
Betriebliche Suchtprävention( Book )

3 editions published between 1997 and 1998 in German and held by 99 WorldCat member libraries worldwide

Alkohol und Arbeitssicherheit Arbeitsmanual zur Vorbeugung und Aufklärung by Reinhard Fuchs( Book )

3 editions published in 1996 in German and held by 64 WorldCat member libraries worldwide

Alkohol im Unternehmen : Prävention und Intervention by Martina Rummel( Book )

5 editions published in 2004 in German and held by 40 WorldCat member libraries worldwide

Das Buch bietet einen fundierten Überblick über den derzeitigen Stand der betrieblichen Alkohol- und Suchtprävention, die vorliegenden Praxismodelle und die erreichten Qualitäts- standards. Schlüsselkriterien und Erfolgsfaktoren für die drei Haupt-Entwicklungslinien betrieblicher Präventionsprogramme - Reduktion des Konsumniveaus, Intervention bei Problemfällen und Aufbau eines funktionierenden Hilfesystems - werden strukturiert dargestellt und veranschaulicht. Dabei werden bewährte Best-practice-Modelle und der sich abzeichnende Innovationsbedarf angesichts veränderter Arbeits- und Führungslandschaften sowie knapper Ressourcen nachvollziehbar und anschaulich beschrieben. Zahlreiche praktische Tipps für relevante Situationen, wie z.B. Umgang mit Akutsituationen, Mitarbeitergespräch, Case Management, rechtliche Aspekte, Projektgestaltung und Kampagnen, und viele Hinweise auf zielgruppenspezifische Fragestellungen runden den Band ab. Die organisationspsychologische Perspektive ermöglicht die Übertragung der grundlegenden Strategien und operativen Arbeitsansätze auch auf andere Prozesse, die durch die Themenstellung berührt werden, wie z.B. Fragen der Arbeitsgestaltung und Gesundheitsförderung, Führungskräfteentwicklung, Entwicklung der Kommunikations- und Feedbackkultur, und regt zum Nachdenken über andere kritische Führungsthemen und Change-Themen an
Alkoholprobleme im Unternehmen : Dimensionen und Chancen eines Handlungsfeldes für die Organisation by Reinhard Fuchs( Book )

8 editions published in 1994 in German and held by 35 WorldCat member libraries worldwide

M.O.B.I.L.I.S. Teilnehmer-Manual : interdisziplinäres Schulungsprogramm zur Therapie der Adipositas und assoziierter Risikofaktoren by Andreas Berg( )

3 editions published between 2017 and 2018 in German and held by 4 WorldCat member libraries worldwide

Kreativität & Veränderung die Geschichte vom Doppelpendel und dem Buschfeuer kleiner Gruppen( Book )

1 edition published in 2006 in German and held by 3 WorldCat member libraries worldwide

Alkohol im Unternehmen by Martina Rummel( )

2 editions published in 2004 in German and held by 0 WorldCat member libraries worldwide

Das Buch bietet einen fundierten Überblick über den derzeitigen Stand der betrieblichen Alkohol- und Suchtprävention sowie über die vorliegenden Praxismodelle und die erreichten Qualitätsstandards. Schlüsselkriterien und Erfolgsfaktoren für die drei Hauptentwicklungslinien betrieblicher Präventionsprogramme - Reduktion des Konsumniveaus, Intervention bei Problemfällen und Aufbau eines funktionierenden Hilfesystems - werden strukturiert dargestellt und veranschaulicht. Dabei werden bewährte Best-practice-Modelle und der sich abzeichnende Innovationsbedarf angesichts veränderter Arbeits- und Führungslandschaften sowie knapper Ressourcen nachvollziehbar und anschaulich beschrieben. Zahlreiche praktische Tipps für relevante Situationen, wie z.B. Umgang mit Akutsituationen, Mitarbeitergespräch, Case Management, rechtliche Aspekte, Projektgestaltung und Kampagnen sowie viele Hinweise auf zielgruppenspezifische Fragestellungen runden den Band ab. Die organisationspsychologische Perspektive ermöglicht die Übertragung der grundlegenden Strategien und operativen Arbeitsansätze auch auf andere Prozesse, die durch die Themenstellung berührt werden, wie z.B. Fragen der Arbeitsgestaltung und Gesundheitsförderung, Führungskräfteentwicklung, Entwicklung der Kommunikations- und Feedbackkultur und regt zum Nachdenken über andere kritische Führungsthemen und Change-Themen an
 
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  Kids General Special  
Audience level: 0.89 (from 0.88 for Betrieblic ... to 1.00 for Alkoholpro ...)

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